Cristin-resultat-ID: 45085
Sist endret: 23. juni 2009, 12:33
Resultat
Vitenskapelig Kapittel/Artikkel/Konferanseartikkel
2009

Resistance to organizational change

Bidragsytere:
  • Ingvild Berg Saksvik og
  • Hilde Hetland

Bok

Prerequisites for healthy organizational change
ISBN:
  • 978-1-60805-011-6

Utgiver

Bentham eBooks
NVI-nivå 0
Finn i kanalregisteret

Om resultatet

Vitenskapelig Kapittel/Artikkel/Konferanseartikkel
Publiseringsår: 2009
Sider: 78 - 83
ISBN:
  • 978-1-60805-011-6

Beskrivelse Beskrivelse

Tittel

Resistance to organizational change

Bidragsytere

Ingvild Saksvik-Lehouillier

Bidragsyterens navn vises på dette resultatet som Ingvild Berg Saksvik
  • Tilknyttet:
    Forfatter
    ved Institutt for samfunnspsykologi ved Universitetet i Bergen

Hilde Hetland

  • Tilknyttet:
    Forfatter
    ved Institutt for samfunnspsykologi ved Universitetet i Bergen
1 - 2 av 2

Resultatet er en del av Resultatet er en del av

Prerequisites for healthy organizational change.

Saksvik, Per Øystein. 2009, Bentham eBooks. Vitenskapelig antologi/Konferanseserie
1 - 1 av 1